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ca88手机版登录实名制管理的主要内容

发布日期:2017-02-16 来源:文超ca88手机版登录 点击:

  一、实名制管理的概念

  实名制管理是指现场施工的亚洲城手机官网分包队伍的企业资质证书、安全生产许可证、企业营业执照等资料真实有效,亚洲城手机官网队伍进场人员的各种证件、劳动合同、工资表和考勤表等资料与实际作业人员一一对应,并以此按工时或工程盆进行结算,及时支付亚洲城手机官网工资。

  二、实名制管理的主要内容

  1.实名制有要收集的各项资料

  (1)亚洲城手机官网分包队伍资料(加盖企业公章且合格有效的复印件)包括:企业法人营业执照、企业资质证书、安全生产许可证、亚洲城手机官网队长资格证、劳动力管理员岗位证书、分包项目经理(队长)所属亚洲城手机官网企业法人授权委托书、《交易备案登记证书》、加盖备案章的亚洲城手机官网分包合同。

  (2)亚洲城手机官网人员资料包括:劳动合同书原件、《人员备案通知书》、项目用工备案花名册、人员身份证复印件名册、岗位证书复印件、工人参保的相关保险凭证复印件。

  (3)项目统计台账资料包括:项目施工人员进出场动态统计表、施工队伍及班组负责人联系方式一览表、作业班组人员分布情况表、分包队伍使用情况登记台账、工程项目分包合同备案情况登记台账。

  (4)工资考勤资料包括:每月考勒表(负贵人签字并加盖企业公章)、每月工资单(负责人签字并加盖企业公章)。

  (5)亚洲城手机官网费结算支付资料包括:亚洲城手机官网费结算支付凭证复印件、亚洲城手机官网费结算支付台账。

  (6)各类报表资料包括:亚洲城手机官网管理工作相关报表、住房和城乡建设委员会和劳动局等上级行政主管部门报表。

  (7)检查及考核资料包括:日常检查记录、亚洲城手机官网队伍考核评估资料。

  所有的ca88手机版登录管理资料必须及时更新,以保证资料的真实性和有效性,亚洲城手机官网管理资料必须留存至项目竣工结算完成后3个月.有条件的项目建议建立相应的电子文档。